O Programa Municipal de Imersão em Mercado de Trabalho, “Summer opPORTOnities”, uma iniciativa do Município do Porto, nasce na divisão de talento e promoção da empregabilidade e vai proporcionar a jovens com idades entre os 16 e os 21 anos um primeiro contacto com a realidade laboral.

O programa tem como objetivos definidos proporcionar aos jovens um primeiro contacto com experiências profissionais on the job e de imersão numa dinâmica organizacional e garantir condições de trabalho e conteúdos de aprendizagem adequados, não apenas aos planos curriculares mas também às exigências do mercado profissional.

Tendo como destinatários os jovens, estudantes ou residentes na cidade do Porto, entre os 16 e os 21 anos, com o ensino secundário, curso técnico superior profissional ou ensino superior, o programa prevê a criação de bolsas para estágio – entre junho e setembro – em diversas entidades sediadas no Porto nas áreas da hotelaria e restauração, logística e comércio, e das tecnologias da informação.

As empresas associadas – e necessariamente sediadas no Porto – terão a possibilidade de identificar precocemente talento nas respetivas áreas. Caber-lhes-á desenvolver um processo de mentoria aos jovens estagiários, sendo que os poderão sinalizar para, futuramente, aumentar a sua base de recrutamento.

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